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Lernen von den Fußballtrainern

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Eine Halbzeitansprache wirkt oft Wunder. Kommunikationswissenschaftlerin Marion Feldkamp hat erforscht, warum das so ist. Ihre Tipps:

· Die Halbzeitpause sollte - wie jeder Redeauftritt - klar strukturiert sein.

· Sprechen Sie zu Beginn an, was alles schief gelaufen ist.

· Die Verbesserungsvorschläge gehören an den Schluss.

· Springen Sie nie zwischen Kritik- und verbesserungswürdigen Punkten hin und her, sondern arbeiten Sie alles sauber nacheinander ab.

· Wofür auch bei nur 10 Minuten netto - so lange bleibt das Team in der Kabine - immer Zeit sein sollte: den Spielern individuell Anweisungen geben. · Das ist besser, als immer nur die Mannschaft pauschal anzusprechen!

· Keine Beleidigungen! Schreien Sie nur dosiert. Gefühle dürfen in Ihre Ansprache hinein - aber nur, wenn die Handlungsanweisungen klar sind.

· Der Reden-Berater empfiehlt: Wollen Sie als Redner Ihr Team motivieren, nehmen Sie sich den guten Trainer zum Vorbild: Ihm reichen bereits 10 klar strukturierte Minuten!

Nach einem Bericht der Süddeutschen Zeitung

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