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Stoff für Ihre Verabschiedungsrede ...

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... finden Sie in nur 1 Stunde, verspricht Beste Reden von A bis Z:

· Suchen Sie nacheinander 2 Personen auf: erst den zu Verabschiedenden, dann einen seiner frühesten beruflichen Weggefährten, der schon in Rente ist.

· Lassen Sie sich berichten, wie es damals war. Stellen Sie offene Fragen, auf die Ihr Gegenüber nicht mit einem bloßen 'Ja' oder 'Nein' antworten kann:

· Sagen Sie: "Erzählen Sie: Wie sind Sie ins Unternehmen gekommen? Wie war es an Ihrem 1. Tag? Und in den ersten Wochen und Monaten? Was ist Ihnen besonders in Erinnerung geblieben, was war für Sie damals wichtig, was für das Unternehmen? Hat sich etwas geändert seit Ihren Anfängen?

· Befragen Sie jetzt die andere Auskunftsperson, und Sie haben 2 x 30 Minuten Historie Ihres Unternehmens, Einblicke in seine Kultur, Stärken, Eigenarten, offene und versteckte Regeln, Beziehungsgeflechte. Alles aus erster Hand!

· Diese Methode der Stoffgewinnung für Ihre Rede heißt Storytelling. Geschichten wurden schon immer geliebt - und sind vielseitig anwendbar.

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