Mit dem neuen Leitfaden „Gesundheitsmanagement für Arbeitnehmervertretungen“ werden Sie umfangreich zum Thema Gesundheitsmanagement informiert und stehen Ihren Kolleginnen und Kollegen kompetent mit Rat und Tat zur Seite!

Der Fahrplan für Ihre erfolgreiche Betriebsratswahl 2018 liefert Ihnen kompetente und praxisnahe Informationen zur Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung Ihrer Wahl 2018.

Das Original von Werner Tiki Küstenmacher und Dr. Ruth Drost-Hüttl. Entdecken Sie die Kraft der einfach umsetzbaren und praxiserprobten Tipps für ein einfacheres und glückliches Leben.

Die humorvolle Persiflage auf den Alltag im Lehrerzimmer. Unser Illustrator Justo G. Pulido hat gnadenlos alle Vorurteile in einem Bild verarbeitet: ideal zum Aufhängen im Lehrerzimmer oder Schulleiterbüro.

Schnelle Vorbereitung, leichte Umsetzung, glückliche Kinder ... Das ist der optimale Zustand, den Sie in Ihrer inklusiven Klasse erreichen wollen. Dieses Praxishandbuch zeigt Ihnen, wie das geht.

Um Sie in Ihrer wertvollen Erziehungs- und Bildungsarbeit, bestmöglich zu unterstützen haben wir für Sie im „Praxishandbuch Kinder stark machen“ auf 192 Seiten kreative Ideen und Empfehlungen aus der Praxis rund um eine ganzheitliche Förderung zusammengetragen.

Neben den rechtlichen Grundlagen des Datenschutzes nach der neuen EU-Datenschutzgrundverordnung, finden Leitungen hier praktische Hilfen für ganz konkrete Alltagssituationen, wie den datenschutzrechtlich einwandfreien Umgang mit dem Jugendamt oder der Grundschule.

Als Vorgesetzte bzw. Arbeitgeber sind Sie in vielfältiger Weise verpflichtet, Ihre Mitarbeiterinnen über den Unfall-, Gesundheits- und Arbeitsschutz in Ihrer Kita und auch über ihre Rechte in Sachen „Arbeitsrecht“ zu informieren. Mit „Aushangpflichtige Gesetze für Ihre Kita 2019 inkl. Ihrer Belehrungspflichten“ erfüllen Sie umfassend Ihre Pflichten.

In der Kita-Praxis ist eine rechtssichere Mitarbeiterführung gefragt. Ihr Träger lässt Sie hier mit wichtigen Fragen oft allein, der Verantwortungsdruck nimmt zu. Damit Sie hier nicht gnadenlos untergehen, haben wir „Kita-Mitarbeiter rechtssicher führen“ für Sie entwickelt – eine Fachinformationsdienst, der Ihnen auf alle rechtlichen Fragen – von A wie Abmahnungen bis Z wie Zeugnisse – eine zuverlässige, klare und eindeutige Antwort gibt.

Manchmal kommt es Ihnen sicher so vor, als stünden Sie als Kita-Leiterin stets mit einem Bein im Gefängnis. Denn bei allem, was Sie tun, sind rechtliche Fragen zu Haftung, Aufsichtspflicht und Sicherheit allgegenwärtig. Und meistens kann Ihnen niemand diese Fragen wirklich schnell, kompetent und verlässlich beantworten. Ein schwieriger Balance-Akt …