Werte-Verfechter und Spiritual Consultants zeigen, wie man auf Basis von Integrität und alten Weisheiten neue Geschäfte entwickeln kann, berichtet jetzt der Zukunftsletter.
Es gibt einen messbaren Zusammenhang zwischen dem gelebten Wertesystem in einem Unternehmen und seinem wirtschaftlichen Erfolg. Das hat die Agentur für Unternehmens- und Wertekultur, Deep White, in Kooperation mit dem MCM Institut der Universität St. Gallen herausgefunden. Im Schnitt lässt sich rund ein Drittel des betriebswirtschaftlichen Erfolgs der im Unternehmen herrschenden Wertekultur zurechnen. Denn die in einer Firma etablierten Werte wirken direkt auf die Einstellungen und das Verhalten der Mitarbeiter - und beeinflussen damit die Ergebnisse und den Erfolg des Unternehmens. Gleichzeitig stärken sie die Bindung der Mitarbeiter an ihren Arbeitgeber. Das macht es ihnen einfacher, schwierige und komplexe Aufgaben anzupacken.
Prognose des Zukunftsletters:
Der Wunsch nach einer Verortung in einem größeren Kontext macht Unternehmern Mut zu ungewohnten Experimenten mit einer neuen Art von Beratern.
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